Fachkräfte gewinnen, Talente halten und volle Unterstützung für Familie

Fachkräfte gewinnen, Talente halten und volle Unterstützung für Familien

Ziel und Aufgabe der wfc ist es „Fachkräftesicherung/Vereinbarkeit von Familie und Beruf“ zu fördern. Der Kreis Coesfeld bietet mit seinen starken kleinen und mittleren Unternehmen Fachkräften exzellente Voraussetzung für Ausbildung, Beruf und Karriere – und das in einem attraktiven Wohnung- und Lebensumfeld.

 

Familienfreundlichkeit ist ein Wettbewerbsfaktor!

Die wfc..

  • Informiert, vernetzt und berät
  • Initiiert und bleitet Projekte zur Förderung zur Vereinbarkeit von Berufstätigkeit und Kindererziehung sowie von Berufstätigkeit und Pflege Angehöriger
  • Entwickelt passgenaue Instrumente für die Unternehmen aus dem Kreis Coesfeld

Daher sind wir in folgenden Projekten und Initiativen unterwegs:

  • Betrieblicher Pflegekoffer
  • Initative „Einfach machen“ – für gute Personalarbeit
  • Netzwerktreffen
  • Leitfäden
  • Initiativen zur betriblichen unterstützen Kinderbetreuung
  • Großtagespflege: Pilotprojekt Coesfeld
  • Beratung, Veranstaltungen, Arbeitskreise
  • Intitiative „Stay Local – Karriere-Netzwerk-Kreis Coesfeld
  • Koopertionen mit der WWU sowie der FH Münster
  • Cross Border Talent
  • u.v.m.

 

Die wfc bedankt sich vor diesem Hintergrund bei ihren Sponsoringpartnern für die Unterstützung:

 

Kontaktieren Sie für weitere Informationen:
wfc Wirtschaftsförderung Kreis Coesfeld

wfc Wirtschaftsförderung Kreis Coesfeld